Olá,
Quando surge o tema Jornada de Trabalho Flexível nas rodas de conversa com profissionais de RH, normalmente vêm as perguntas:
👉 Quais são os desafios de implantar a jornada de trabalho flexível?
👉 Quais serão os benefícios?
👉 Será que conseguiremos ter uma equipe ainda engajada?
👉Como saber se o time tem maturidade para isso?
👉 Será que vale a pena contratar alguém part-time?
Já como candidatos, muitas vezes desejamos uma oportunidade de trabalho onde conseguiremos conciliar a vida pessoal e profissional, mas nos deparamos com as questões:
👉 Onde buscar vagas com jornada flexível?
👉 O mercado realmente já entrou nessa “onda”?
👉 Será que empresas sérias contratam nessa modalidade?
O 11º encontro do Grupo 4.0 vem justamente debater esses pontos, contando com a super ajuda da Manuela Brandão Borges e da Flávia Gusmão que enxergaram nas mudanças na reforma trabalhista e nas novas tendências com a relação entre o indivíduo e o trabalho a oportunidade de desenvolver uma solução de recrutamento e seleção específica para jornada de trabalho flexível que é a Be Flexy.
Legal né?
Bora para o nosso encontro então?
✓ Tema: Jornada de Trabalho Flexível, o que é e como implantar nas organizações
✓ Dia: 06/05/2019
✓ Hoje: das 14h às 16h30min
✓Local: Anacom – Rua Nazaret, 807 – Bairro Barcelona – São Caetano no Sul
Seguimos utilizando o máximo da tecnologia para cultivarmos relações mais humanas.
Uma realização - ITESCS
Esvaziar encher| esvaziar preencher| oxigenar
Com amor,
Fabíola Oliveira
Conectando pessoas, organizações e seus propósitos
Fundadora da RDA Consultoria Humana| Diretora de RH do ITESCS